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來源: 發(fā)布時間:2018-06-05
地點(diǎn):人力中心2樓招聘大廳
一.深圳市特科物業(yè)發(fā)展有限公司
1.工程技術(shù)部部長:熟悉電腦操作,持有相關(guān)上崗證件與寫字樓工作經(jīng)驗(yàn),購買五險一金,工資待遇面議。
2.環(huán)境管理部部長:熟悉電腦操作,有寫字樓工作經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心及執(zhí)行力,具備良好的服務(wù)意識,善于溝通,有良好的團(tuán)隊(duì)精神,購買五險一金,工資待遇面議。
3.安全管理部部長:身高175CM以上,退役軍人、有寫字樓工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心及執(zhí)行力,具備良好的服務(wù)意識,善于溝通,誠實(shí)守信,品行端正,紀(jì)律性強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)精神。購買五險一金,工資待遇面議。
4.客戶服務(wù)部部長:大專以上學(xué)歷,身高160CM以上,五官端正,形象良好,熟悉電腦操作,有寫字樓工作經(jīng)驗(yàn),購買五險一金,工資待遇面議。
5.綜合管理部部長:熟悉電腦操作,有寫字樓工作經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心及執(zhí)行力,具備良好的服務(wù)意識,善于溝通,有良好的團(tuán)隊(duì)精神。購買五險一金,工資待遇面議。
6.電工:持有電工上崗證,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心及執(zhí)行力,具備良好的服務(wù)意識,購買五險一金,工資待遇面議。
二.深圳市粵菜王府餐飲管理有限公司
樓面部:
1.樓面經(jīng)理:工資面議。
2.樓面主任:工資面議。
3.咨客主管:工資面議。
4.傳菜主管:工資面議。
5.保潔/洗碗主管:工資面議。
6.人事助理:月薪3500-5000元。
7.文員:月薪3100-3900元。
8.服務(wù)員:月薪3000-3550元。
9.咨客:月薪3200-3900元。
10.傳菜員:月薪2800-3200元。
11.收銀員:月薪3100-3900元。
12.倉管員:需房產(chǎn)擔(dān)保,月薪3100-3900元。
13.保潔員:月薪2650-3050元。
14.洗碗員:月薪2700-3100元。
15.保安:需房產(chǎn)擔(dān)保,月薪2450-2850元。
16.酒吧員:需房產(chǎn)擔(dān)保,月薪3100-3900元。
出品部:
17.鍋線
18.砧板
19.點(diǎn)心
20.上什
味部:
21.水臺:月薪3200-3750元。
22.打荷:月薪3000-3550。
以上職位要求:熱愛餐飲行業(yè),熱愛交流,經(jīng)驗(yàn)不限,學(xué)歷不限,有責(zé)任心,人品正!
三.深圳大梅沙雅蘭斯麗比迪酒店
1.房務(wù)中心文員1名:聲音甜美,普通話標(biāo)準(zhǔn),熟悉電腦基本操作。
2.前廳接線員1名:女,聲音甜美,普通話標(biāo)準(zhǔn),服務(wù)意識強(qiáng),工作積極主動。
3.高級保安員2名:男,身高170cm以上,為人正直,無違法犯罪記錄,服務(wù)意識強(qiáng),工作積極主動,持建筑消防員上崗證優(yōu)先。
4.保安員2名:男,身高170cm以上,為人正直,無違法犯罪記錄,服務(wù)意識強(qiáng),工作積極主動。
5.洗碗工2名:女,50歲以下,能吃苦耐勞。
6.電腦主管1名:工資面議。高中學(xué)歷,具有3年以上電腦工作經(jīng)驗(yàn)。精通計算機(jī)專業(yè)知識,具備飯店管理系統(tǒng)的基本知識。熟悉酒店前臺、財務(wù)系統(tǒng)操作軟件的運(yùn)營和維護(hù)。能獨(dú)立解決日常電腦系統(tǒng)出現(xiàn)的各種問題。能進(jìn)行設(shè)備的日常維護(hù)。對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),保證電腦系統(tǒng)的正常運(yùn)行。具有一定的組織協(xié)調(diào)能力。
7.收貨員1名:中專以上學(xué)歷,具備酒店商品購買知識。理解采購,保管,和分發(fā)程序。電腦操作能力好。良好的貨品控制能力和食品知識。
四.深圳嘉里鹽田港物流有限公司
1.客戶服務(wù)員(操作文員)3名:大學(xué)專科,物流或外貿(mào)專業(yè);應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先;熟悉報關(guān)流程,了解海關(guān)辦事程序;普通話與廣東話流利,英語聽說能力較強(qiáng);較強(qiáng)文字與口頭表達(dá)能力;良好的溝通協(xié)調(diào)能力;熟悉電腦辦公軟件操作;富有工作熱忱。
2.關(guān)務(wù)助理1名:高中及以上學(xué)歷;了解報關(guān)流程及海關(guān)辦事程序;有一定英語基礎(chǔ);工作細(xì)心,善于與人溝通;能夠接受長期室外工作環(huán)境。
3.倉務(wù)助理2名:高中及以上學(xué)歷,物流專業(yè)優(yōu)先;一年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);具備一定英語基礎(chǔ);工作細(xì)心謹(jǐn)慎。
4.倉務(wù)工人2名:初中及以上學(xué)歷;工作認(rèn)真、有耐心;身體健康。
5.技工1名:高中及以上學(xué)歷,持電工操作證;一年以上供配電、空調(diào)、供排水、設(shè)備維修等相關(guān)工作經(jīng)歷;身體健康,吃苦耐勞,動手能力強(qiáng),能適應(yīng)高空作業(yè);良好的溝通協(xié)調(diào)能力,年齡20-35歲;同時持制冷、焊工操作證者優(yōu)先。
6.安全管理員2名:高中及以上學(xué)歷,為人誠實(shí)、正直;有一年以上物業(yè)公司中控室監(jiān)控工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;身高1.65米以上,形象良好;會電腦操作,能適應(yīng)24小時輪班工作。
7.操作部助理1名:國家正規(guī)院校大專以上學(xué)歷,市場營銷、國際貿(mào)易或物流管理類相關(guān)專業(yè),優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;熟練Excel,有相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;良好的統(tǒng)籌、分析、歸納能力和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S,思維活躍,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng);具團(tuán)隊(duì)合作精神,工作細(xì)心;有一定的英語基礎(chǔ)。
8.物流助理2名:國家正規(guī)院校大專以上學(xué)歷,物流管理或國際貿(mào)易相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;具有團(tuán)隊(duì)合作精神,工作認(rèn)真細(xì)心;有英語基礎(chǔ)者優(yōu)先;有較強(qiáng)的責(zé)任心、進(jìn)取心及組織協(xié)調(diào)、溝通能力;能接受挑戰(zhàn),吃苦耐勞。
五.深圳市榮津?qū)崢I(yè)集團(tuán)有限公司
1.秩序維護(hù)員多名:男,初中以上學(xué)歷,身高1.65米以上,18—45歲,能吃苦耐勞,退伍軍人或有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。女停車場管理員多名,初中以上學(xué)歷,身高1.55米以上,18—45歲,能吃苦耐勞,三班倒。
2.維修技工2名:男性,高中或以上學(xué)歷,20-45歲;持有電工操作證及初級以上電工證;具有2年以上高檔小區(qū)電工工作經(jīng)驗(yàn);熟悉安全用電有關(guān)規(guī)定,具備電工實(shí)操能力;身體健康,無妨礙從事相應(yīng)特種作業(yè)工種的疾病和生理缺陷;服從工作安排,遵守企業(yè)規(guī)章制度。
3.安全主管1名:男性,中專以上文化,30—45歲,退伍軍人,過硬的軍事素質(zhì)、豐富的工作經(jīng)驗(yàn)、良好組織能力,身高1.75米以上,有高檔小區(qū)二年同等職位經(jīng)驗(yàn),待遇面議。
4.客服主管1名:大專以上學(xué)歷,25-40歲,持物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理或部門經(jīng)理上崗證,從事本職工作兩年以上經(jīng)驗(yàn),熟悉小區(qū)投訴處理及日常管理工作,具有良好的溝通能力,吃苦耐勞,待遇面議。
5.客服助理1名:大專以上學(xué)歷,20-30歲,從事本職工作一年以上經(jīng)驗(yàn),熟悉小區(qū)投訴處理及日常管理工作,具有良好的溝通能力,吃苦耐勞,具有物業(yè)管理員上崗證者優(yōu)先,待遇面議。
6.管理處主任1名:大學(xué)以上學(xué)歷;25-45歲,具有物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理或項(xiàng)目經(jīng)理上崗證;具有豐富的從業(yè)經(jīng)驗(yàn),高檔物業(yè)管理兩年以上同等職位經(jīng)驗(yàn);熟悉管理處日常運(yùn)作,具有良好的溝通領(lǐng)導(dǎo)能力,熟悉相關(guān)物業(yè)管理法規(guī),熟悉三體系的運(yùn)作,持物業(yè)管理師資格證書、具有三體系內(nèi)審資格者優(yōu)先。待遇面議。
7.工程部主管1名:中專以上學(xué)歷,30—45歲,持有電工操作證和中級以上電工證,具備高檔住宅小區(qū)三年同等職位經(jīng)驗(yàn),精通強(qiáng)、弱電,吃苦耐勞。有物業(yè)管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。待遇面議。
六.深圳市玉碩投資有限公司
1.車隊(duì)長2名:有相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),有成熟車隊(duì),有親和力與執(zhí)行力。
2.業(yè)務(wù)員4名:能吃苦耐勞,反應(yīng)靈敏,善于表達(dá),有團(tuán)隊(duì)精神。
3.報關(guān)員2名:有相關(guān)操作工作經(jīng)驗(yàn),表述能力強(qiáng),靚麗清新。
4.配送司機(jī)12名:有三年以上從業(yè)證件。
七.鹽田區(qū)保安服務(wù)公司
1.中國光大銀行保安員10名:18歲至40歲;身高170.0厘米以上;形象佳,無違法犯罪記錄,退伍軍人優(yōu)先,包住,空調(diào)房;長白班,月綜合工資3500-3800元以上。上班地點(diǎn):羅湖區(qū),福田區(qū),龍崗區(qū)。聯(lián)系人:隆先生,聯(lián)系電話:13622390643。
2.銀行保安員1名:18歲至40歲;身高170.0厘米以上;形象佳,無違法犯罪記錄,退伍軍人優(yōu)先,包住,長白班,免水電費(fèi),月薪資3900-4150元。按規(guī)定購買養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、意外等保險。上班地點(diǎn):沙頭角。聯(lián)系人:隆先生,聯(lián)系電話:13622390643。
鹽田區(qū)巡警大隊(duì)辦公物業(yè)招聘以下人員:
1.物業(yè)工程主管1名:男45歲以下,身體健康,大專及以上學(xué)歷或有相關(guān)物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),具備初級以上電工證、物業(yè)上崗證,有較高的維修電工專業(yè)知識,工程專業(yè)管理能力,持有相關(guān)物業(yè)上崗證優(yōu)先。
2.后勤文員1名:男女不限,40歲以下,身體健康,大專及以上學(xué)歷或有相關(guān)物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),持有相關(guān)物業(yè)上崗證優(yōu)先。熟知客戶服務(wù)、環(huán)境監(jiān)管、項(xiàng)目物品、人事管理和熟練電腦操作,執(zhí)行力好,服務(wù)意識強(qiáng)。工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)。
3.技術(shù)員水電工2名:男,45歲以下,身體健康、具備初級以上電工證,持有電工操作證,有相關(guān)物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范,有較高的紀(jì)律性,責(zé)任心,執(zhí)行力。服務(wù)意識強(qiáng),工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)。
4.客服會務(wù)員3名:女,18-25歲,身高160cm以上,形象氣質(zhì)佳,有相關(guān)物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,了解禮儀知識、有較好的溝通能力,服務(wù)意識強(qiáng),有責(zé)任心、執(zhí)行力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
5.保安員若干名:男,18-45歲,身高168cm以上,退伍軍人、有相關(guān)物業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無犯罪記錄,身體健康,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和執(zhí)行力,具有良好的服務(wù)意識,品行端正,紀(jì)律性強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)精神。
6.洗車工(會種菜)1名:男,48歲以下,身高168cm以上,有相關(guān)洗車和種菜經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,無犯罪記錄,身體健康,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和執(zhí)行力,良好的服務(wù)意識,品行端正,紀(jì)律性強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)精神。
聯(lián)系人:蕭隊(duì)長,電話:13714798857。
八.宇光實(shí)業(yè)(深圳)有限公司
1.文控員:男女不限,大專以上學(xué)歷。熟悉ISO90001&14001管理體系,有相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。有2年以上文控相關(guān)工作者優(yōu)先。有較強(qiáng)的寫作能力,良好的團(tuán)隊(duì)精神及溝通協(xié)調(diào)能力。身體健康,無不良嗜好。
2.會計記賬員:高中以上學(xué)歷,有會計專業(yè)技術(shù)知識;女性,年齡25-35歲,身體健康;熟悉使用辦公軟件,做事認(rèn)真、細(xì)心,有責(zé)任感。
3.跟單文員:有PMC工作經(jīng)驗(yàn),1年以上工作經(jīng)驗(yàn)且從事過塑膠行業(yè)者優(yōu)先;熟悉生產(chǎn)計劃的安排,生產(chǎn)物料的跟催及物料的控制;溝通能力,協(xié)調(diào)能力較強(qiáng),做事認(rèn)真細(xì)心,有責(zé)任感;理解、表達(dá)能力強(qiáng),反應(yīng)靈敏,熟練使用辦公軟件。
4.統(tǒng)計文員:高中以上學(xué)歷,熟悉使用辦公軟件;有會計從業(yè)資格證、有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;溝通能力強(qiáng)、做事認(rèn)真、細(xì)心,有責(zé)任感。
5.大貨車司機(jī):身體健康,吃苦耐勞;持有機(jī)動車駕駛證準(zhǔn)駕車型B牌證;有工做經(jīng)驗(yàn),駕駛技術(shù)好;工作認(rèn)真,有責(zé)任感。
6.男女普工:滿18周歲以上,身體健康;能吃苦耐勞,有敬業(yè)精神。
九.大梅沙京基喜來登酒店
1.洗碗工:吃苦耐勞,身體健康,有服務(wù)意識,男女不限。
2.保安員:五官端正,身體健康,38歲以下,有服務(wù)意識。
3.客房服務(wù)員:吃苦耐勞,身體健康,45歲以下,有客房工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4.公共區(qū)域服務(wù)員:吃苦耐勞,身體健康,男55歲以下,女46歲以下。
5.洗衣房服務(wù)員:吃苦耐勞,身體健康,有服務(wù)意識,有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6.救生員:救生員證,具有服務(wù)意識,態(tài)度端正,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
7.餐廳服務(wù)員:五官端正,身體健康,30歲以下,有星級酒店工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
8.油漆工:五官端正,身體健康,有崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
9.倉庫管理員:認(rèn)真負(fù)責(zé),態(tài)度端正,吃苦耐勞,有崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
十.深圳市三加壹加貳共享電動汽車服務(wù)有限公司
1.鹽田區(qū)各站點(diǎn)站長5名:有營銷工作經(jīng)驗(yàn),溝通能力強(qiáng),有駕照。
2.鹽田區(qū)各站點(diǎn)副站長15名:有營銷工作經(jīng)驗(yàn),溝通能力強(qiáng),有無駕照均可。
3.推廣員20名:有營銷工作經(jīng)驗(yàn),溝通能力強(qiáng)。
4.銷售經(jīng)理5名:有營銷工作經(jīng)驗(yàn),溝通能力強(qiáng)。
5.銷售員15名:有營銷工作經(jīng)驗(yàn),溝通能力強(qiáng)。
十一.深圳市鹽田區(qū)尚元素美容院
1.美容學(xué)徒5名:免學(xué)費(fèi)。
2.美容師2名:薪資面議。
崗位要求:女,18-35歲;工作認(rèn)真負(fù)責(zé),上進(jìn)心強(qiáng)。
3.宣傳員5名:女,18-38歲,形象氣質(zhì)佳,口齒清晰,大膽自信,敢于主動與顧客交流,有從事服務(wù)行業(yè)者優(yōu)先。底薪2500元+全勤+提成,月休4天,免費(fèi)提供住宿及培訓(xùn)。
十二.深圳市金百泰珠寶實(shí)業(yè)有限公司
1.生產(chǎn)儲干7名:財務(wù)及其他工理科相關(guān)專業(yè),大專及以上;能吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng) ,有專研精神,扎實(shí)肯干;對數(shù)據(jù)敏感,具有較強(qiáng)的邏輯思維;性格較開朗,具備一定的溝通能力,具有團(tuán)隊(duì)整合能力的潛力。
2.收發(fā)2名:男女不限,細(xì)心,對數(shù)據(jù)有一定的敏感度。
3.CNC操作員1名:男。
4.沖壓9名:學(xué)徒或熟手,男。
5.車花(手車花與電腦車花)20名:學(xué)徒或熟手,男女不限。
6.執(zhí)模4名:男女不限。
7.總檢、表面處理、壓光、拋光20名:學(xué)徒或熟手,男女不限。
8.鏈線碰焊、佛珠、雜花20名:學(xué)徒或熟手,男女不限。
9.財務(wù)主管:30歲以上,本科及以上學(xué)歷,財務(wù)或相關(guān)專業(yè),男女不限;五年以上相同崗位工作經(jīng)驗(yàn),會計師以上職稱,注冊會計師優(yōu)先考慮。具有全面的財會專業(yè)知識,熟悉會計準(zhǔn)則以及相關(guān)的財務(wù)、稅務(wù)、審計法規(guī)和政策;對上市公司的會計核算、報表合并有豐富的經(jīng)驗(yàn)積累;熟練操作辦公軟件和ERP系統(tǒng),思維清晰、表達(dá)能力強(qiáng)、工作認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、積極熱情、穩(wěn)重踏實(shí)、善于與人交往,處事公平、公正,有較強(qiáng)的管理能力;有較強(qiáng)的時間管理與目標(biāo)管理能力,組織下屬按時準(zhǔn)確完成財務(wù)核算工作。
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