來源:深圳特區(qū)報發(fā)布時間:2024-03-20
3月19日,人社部、全國總工會、中國企業(yè)聯(lián)合會、全國工商聯(lián)等部門在北京召開“第一屆全國和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建工作先進集體和先進個人表彰暨經(jīng)驗交流會”,鹽田區(qū)人力資源局受邀參會并被授予“全國和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建工作先進集體”稱號,這也是深圳市唯一獲評單位、廣東省唯一獲評機關(guān)法人。
榮披“國字號”榮譽背后,是鹽田區(qū)歷來高度重視構(gòu)建和諧勞動關(guān)系工作,促進轄區(qū)勞動關(guān)系治理能力有效提升的生動注腳。近年來,鹽田區(qū)人力資源局認真貫徹落實習近平總書記關(guān)于構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的重要論述,將構(gòu)建和諧勞動關(guān)系作為提升轄區(qū)綜合競爭力的重要舉措,聚焦主責主業(yè),整合多方力量,以“五創(chuàng)”工作法強化維權(quán)服務,奏響了新時代和諧勞動關(guān)系的動人音符。
8年來,通過持續(xù)推進綜合試驗改革及創(chuàng)建,鹽田取得了顯著成效,走出了一條獨具特色的和諧勞動關(guān)系發(fā)展之路,并創(chuàng)造了“第一家和諧勞動關(guān)系促進協(xié)會”“第一棟勞動關(guān)系公共服務大樓”“第一套城區(qū)和諧勞動關(guān)系評價指標體系”等“十個第一”,鹽田港區(qū)獲評“國家模范勞動關(guān)系和諧工業(yè)園區(qū)”,周大福獲評“全國和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建示范企業(yè)”,鹽田區(qū)獲評“廣東省和諧勞動關(guān)系示范區(qū)”,區(qū)人力局被授予“廣東省五一勞動獎狀”,“構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的鹽田樣本”入選中組部主題教育案例,“和諧勞動關(guān)系是怎樣煉成的”入選中央黨校教學案例,鹽田經(jīng)驗被列入人社部《改革增活力 和諧促發(fā)展—構(gòu)建中國特色和諧勞動關(guān)系改革創(chuàng)新實踐》一書,碩果累累,成效顯著。
黨政領(lǐng)“創(chuàng)”,建立和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建新體制
2015年,中共中央、國務院印發(fā)《關(guān)于構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的意見》,鹽田區(qū)連續(xù)七年將構(gòu)建和諧勞動關(guān)系工作納入?yún)^(qū)重點改革項目,堅持黨政主導、多方參與,堅持系統(tǒng)構(gòu)建、源頭治理。制定《鹽田區(qū)和諧勞動關(guān)系評價指標體系》,推動其上升為深圳地方標準。2023年,《關(guān)于推進新時代和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建活動的意見》印發(fā)后,又提出打造中國特色和諧勞動關(guān)系高質(zhì)量發(fā)展示范區(qū)的新目標,實施粵港澳大灣區(qū)勞動關(guān)系治理能力提升鹽田示范工程,對和諧創(chuàng)建工作再謀劃再部署。
社會共“創(chuàng)”,探索社會組織參與和諧創(chuàng)建新路徑
推動43家龍頭企業(yè)成立全國第一家專門開展和諧創(chuàng)建的社會組織——鹽田區(qū)和諧勞動關(guān)系促進協(xié)會。通過多年精心培育,該協(xié)會充分發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢,融入和諧創(chuàng)建的方方面面,如開展“和諧同行”勞動用工精準普法、“互聯(lián)網(wǎng)+”和諧勞動關(guān)系傳播、企業(yè)勞動關(guān)系智慧診斷等,參與廣度深度不斷拓展。如今,該協(xié)會已成為社會有序參與的“閃亮名片”,也帶動了集裝箱運輸協(xié)會、港運工聯(lián)會等更多社會力量參與。
服務促“創(chuàng)”,開辟勞動關(guān)系公共服務新天地
為更好服務企業(yè)職工,推動成立全國首家勞動關(guān)系公共服務中心,啟動勞動關(guān)系公共服務供給改革,打造專業(yè)精準的產(chǎn)品體系和保障有力的供給體系。2023年,聯(lián)合區(qū)總工會等單位在港口物流產(chǎn)業(yè)建設全國基層公共服務樣板站點,組建行業(yè)講師團、設立產(chǎn)業(yè)仲裁庭、推出工傷補充險、探索開發(fā)用工風控平臺、開展特殊工時指導服務,產(chǎn)業(yè)勞動關(guān)系公共服務水平不斷提升。在經(jīng)濟下行的背景下,港口物流產(chǎn)業(yè)勞動關(guān)系形勢依然平穩(wěn)可控,未發(fā)生30人以上矛盾糾紛群體性事件,勞動關(guān)系治理體系和能力現(xiàn)代化水平不斷提高。
企業(yè)自“創(chuàng)”,打造區(qū)域經(jīng)濟和產(chǎn)業(yè)發(fā)展新優(yōu)勢
企業(yè)是構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的主體。鹽田區(qū)不斷統(tǒng)籌、引導企業(yè)參與和諧創(chuàng)建,推動鹽田港區(qū)完善協(xié)商協(xié)調(diào)機制建設、推行特殊工時管理改革,確保穩(wěn)定發(fā)展,獲評“亞洲最佳碼頭”;推動在旅游業(yè)推廣勞動用工文本,規(guī)范勞動標準;推動海格物流入選全國“和諧同行”千戶企業(yè)培育對象;推動安迅物流等和諧示范企業(yè)脫穎而出;支持周大福率先在全省開展電子勞動合同試點,實現(xiàn)人力資源管理升級,每年節(jié)約成本500多萬元。
文化興“創(chuàng)”,培育和諧勞動關(guān)系文化創(chuàng)新發(fā)展新土壤
鹽田區(qū)提出“和諧勞動文化”概念,把優(yōu)秀傳統(tǒng)文化與勞動關(guān)系實踐結(jié)合起來,通過開展“互聯(lián)網(wǎng)+和諧文化傳播”“和諧勞動關(guān)系道德大講堂”、創(chuàng)作《勞動托起中國夢》歌曲廣泛傳唱等塑造文化品牌、打造文化陣地、豐富文化內(nèi)涵,“誠信倫理”“敬業(yè)樂業(yè)”“和合文化”蔚然成風。2023年,組建勞動關(guān)系“百人講師團”,搭建和諧勞動關(guān)系大講堂,大力弘揚勞動精神、勞模精神和工匠精神,開展活動超過80場次,參與企業(yè)超過1200家次,企業(yè)職工協(xié)商共事、合作共贏、發(fā)展共享的思想基礎進一步鞏固。
勞動關(guān)系和諧是發(fā)展之本、幸福之源。接下來,鹽田將繼續(xù)發(fā)揮敢為人先的改革熱情,從大處著眼、自細處破題,不辱使命、久久為功,為推進新時代和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建、進一步構(gòu)建中國特色和諧勞動關(guān)系作出新的鹽田貢獻。
掃一掃在手機上打開當前頁